Millî Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü Teşkilat ve Görevlerine İlişkin Yönerge

Sayı

: E-49473396-010.04-126491823

Konu

: Yönerge

-1 527 7420 842 28

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü 12.02.2025 228 9590

BAKANLIK MAKAMINA

Özgür TÜRK Bilgi İşlem Genel Müdürü 2774 2084

Genel Müdürlüğümüz teşkilat ve görevleri ile işleyişine ilişkin usul ve esasları düzenlemek amacıyla ekte hazırlanan "Millî Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü Teşkilat ve Görevlerine İlişkin Yönerge" taslağının yürürlüğe girmesi hususunu; Makamlarınızca da uygun görülmesi halinde olurlarınıza arz ederim.

Uygun görüşle arz ederim. M.Bilal MACİT Bakan Yardımcısı 90 -

OLUR Yusuf TEKİN Bakan 2774 2084 228 9590

-1 527 7420 842 2895

Ek: Yönerge (14 Sayfa)

Bu belge, güvenli elektronik imza ile imzalanmıştır. Doğrulama Kodu: 6FE2F43C-0779-4AFA-A4D6-2B0F4EE11E9C Doğrulama Adresi: https://www.turkiye.gov.tr/meb-ebys Kep Adresi: meb@hs01.kep.tr Bilgi için:Ebru KAPLAN Şef

-1 57 40 42 8

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI BİLGİ İŞLEM GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT VE GÖREVLERİNE İLİŞKİN YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM 28 50

Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Kısaltmalar 04

Amaç MADDE 1- (1) Bu Yönergenin amacı, Millî Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Genel Müdürlüğünün teşkilat ve görevleri ile işleyişine ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.

15 74

Kapsam MADDE 2- (1) Bu Yönerge, Millî Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Genel Müdürlüğünün teşkilat yapısı, personelin görev, yetki ve sorumlulukları ile teşkilatın işleyişine ilişkin usul ve esasları kapsar.

Dayanak MADDE 3- (1) Bu Yönerge, 10/7/2018 tarihli ve 30474 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 1 sayılı Cumhurbaşkanlığı Teşkilatı Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesinin 318/A maddesi hükümlerine dayanılarak hazırlanmıştır.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85

Tanımlar MADDE 4- (1) Bu Yönergenin uygulanmasında; a) Bakan: Millî Eğitim Bakanını, b) Bakanlık: Millî Eğitim Bakanlığını, c) Genel Müdür: Bilgi İşlem Genel Müdürünü, ç) Genel Müdür Yardımcısı: Bilgi İşlem Genel Müdür Yardımcısını, d) Genel Müdürlük: Bilgi İşlem Genel Müdürlüğünü, e) Daire Başkanı: Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü Daire Başkanını, f) Daire Başkanlığı: Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü Daire Başkanlıklarını, g) Amir: Daire Başkanı ve üstü yöneticiyi, ğ) Diğer Personel: Bu maddede tanımlananlar dışında Bilgi İşlem Genel Müdürlüğünde görevli, değişik statü ve unvandaki personelini, h) BGYS: Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemini, ı) EBYS: Elektronik Belge Yönetim Sistemini, i) EBYS Yöneticisi: Bakanlık Merkez Teşkilatı Birimleri ile İl/İlçe düzeyinde Elektronik Belge Yönetim Sistemi üzerinde problem çözme, rehberlik ve danışmanlık gibi işleri yürüten personelini, j) e-Okul: Millî Eğitim Bakanlığı Okul Yönetim Bilgi Sistemini, k) e-Sınav: Basılı evrak kullanılmaksızın, sınav uygulama ve değerlendirilmesine ilişkin her türlü işlemin elektronik ortamda yapıldığı sınavları, l) e-Sınav Merkezi: Özel olarak hazırlanmış bilgisayar sistemleri ile görüntü ve kayıt sistemlerinin bulunduğu, e-Sınav uygulamasının yapılacağı salonlarının ve sistem odasının bulunduğu merkezi, 1

-1 57 40 42 8

m) MEBBİS: Millî Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemini, n) MEBBİS Yöneticisi: Bakanlık Merkez Teşkilatı Birimleri ile İl/İlçe düzeyinde Bakanlık bilişim ve otomasyon sistemleri üzerinde, problem çözme, rehberlik ve danışmanlık gibi işleri yürüten teknik yönetici personelini, o) SOME: Siber Olaylara Müdahale Ekibini ifade eder. İKİNCİ BÖLÜM Teşkilat ve Görevleri 74 04 28 50

Teşkilat MADDE 5- (1) Genel Müdürlüğün görev alanına giren hizmetleri yürütmekle görevli birimler şunlardır; a) Bilişim Altyapı Sistemleri ve Destek Hizmetleri Daire Başkanlığı b) Eğitim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığı c) İnternet Hizmetleri Daire Başkanlığı ç) Yönetim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığı d) Yönetim Hizmetleri ve Bilgi Güvenliği Daire Başkanlığı e) Genel Müdürlük Özel Büro

-1 57 40 42 85 0- 15

Genel Müdürlüğün görevleri MADDE 6- (1) Genel Müdürlüğün görevleri şunlardır: a) Bakanlık projelerinin Bakanlık bilişim altyapısına uygun olarak tasarlanmasını ve uygulanmasını sağlamak, teknolojik gelişmeleri takip etmek, bilgi güvenliği ve güvenilirliği konusunun gerektirdiği önlemleri almak, politikaları ve ilkeleri belirlemek, kamu bilişim standartlarına uygun çözümler üretmek, b) Bakanlık birimleri ile taşra teşkilatının bilgi işlem ve otomasyon ihtiyacını karşılamak ve işletimini sağlamak, Bakanlığın bilgi işlem hizmetlerini yürütmek, c) Bakanlığın internet sayfaları, elektronik imza ve elektronik belge uygulamaları ile bilişim sistemleri (MEBBİS) ve e-Okul uygulamaları ile yapay zekâ, büyük veri ve makine öğrenmesi konularındaki çalışmaları yürütmek, geliştirmek ve bunlara ilişkin teknik çalışmaları yapmak, ç) Bakanlık hizmetleriyle ilgili bilgileri toplamak ve ilgili birimlerle işbirliği içinde veri tabanları oluşturmak, d) Bakanlığın mevcut bilişim altyapısının kurulumu, bakımı, ikmali, geliştirilmesi ve güncellenmesi ile ilgili işleri yürütmek, haberleşme güvenliğini sağlamak ve bu konularda görev üstlenen personelin bilgi teknolojilerindeki gelişmelere paralel olarak düzenli şekilde hizmet içi eğitim almalarını sağlamak, e) Bakan tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

Bilişim Altyapı Sistemleri ve Destek Hizmetleri Daire Başkanlığı MADDE 7- (1) Bilişim Altyapı Sistemleri ve Destek Hizmetleri Daire Başkanlığının görevleri şunlardır: a) Bakanlık projelerini Bakanlık bilişim alt yapısına uygun olarak tasarlamak ve uygulamasını sağlamak, bu tasarım ve uygulamaları teknolojik yeniliklere uygun olarak takip etmek ve güncellemek, b) Bakanlığın mevcut bilişim alt yapısının kurulumu, teknik desteği, bakımı, ikmali, geliştirilmesi ve güncellenmesi ile ilgili işleri yürütmek,

-1 57 40 42 8 0- 15 74 04 28 50

c) Bakanlık Merkez ve Taşra teşkilatı internet ve intranet erişimini sağlamak, erişim politikalarını belirlemek ve yönetmek, ç) Bakanlık Merkez ve Taşra teşkilatı sanal santral sistemleri teknik hizmetlerini sağlamak ve yönetmek, d) Bakanlık Merkez, Yerleşkeler, Felaket Kurtarma Merkezi (FKM), İl Müdürlükleri, e-Sınav Merkezlerinde bulunan sistem odasını takip etmek ve yönetmek, e) e-Sınav Merkezlerinin kurulumu, devreye alınması, işletilmesi, arıza süreçleri ile haberleşme, erişim, sistem, güvenlik hizmetlerini sağlamak ve yönetmek, f) Bakanlık projelerinde kullanılan sunucuların, güvenlik cihazlarının, veri depolama, sanallaştırma ve diğer sistemlerin tüm ağ altyapısını kurmak, devamlılığını sağlamak ve yönetmek, g) Bakanlık tarafından diğer Kamu kurumlarına sağlanan web servislerin kontrolünü ve devamlılığını sağlamak, ğ) Bakanlık ağ ve internet altyapısında bulunan tüm sistemleri izlemek ve yönetimini sağlamak, h) Kamu bilişim standartlarına uygun çözümler üretmek, ı) Erişim, haberleşme ve veri güvenliğini sağlamak, i) Bakanlık internet, intranet erişimi, güvenlik, barındırma, iletişim, haberleşme ve mobil hizmetleri ile ilgili protokol süreçlerini yürütmek ve yönetmek, j) Bakanlık merkez ve taşra teşkilatına yönelik güvenli veri depolama hizmetini sağlamak ve yönetmek, k) MEBBİS Yöneticilerine ait iş ve işlemleri yürütmek ve yönetmek, l) Bakanlık meb.gov.tr, meb.k12.tr ve diğer resmi alan adlarına bağlı e-posta işlemlerini yönetmek ve devamlılığını sağlamak, m) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85

Eğitim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığı MADDE 8- (1) Eğitim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığının görevleri şunlardır: a) Örgün eğitimde okuyan resmi/özel tüm öğrencilerin, okula başlangıcından mezuniyete kadarki süreçte öğrenci işleri ile ilgili iş ve işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, b) Örgün eğitimde okuyan öğrenciler için gerçekleştirilecek merkezi sınav başvuruları, sınavlı/sınavsız okullara ait kontenjan ve tercih başvuru iş ve işlemlerini gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, c) Veli bilgilendirme ile ilgili iş ve işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, ç) Yaygın eğitim veren kurumların öğrenci işleri ile ilgili iş ve işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, d) Bakanlığın eğitim istatistikleri ile ilgili veri sağlama ve raporlama iş ve işlemlerini gerçekleştirmek, e) Bakanlığın veri tabanlarının yönetilmesi, işletilmesi, güvenliği ve bakımı ile ilgili iş ve işlemlerini gerçekleştirmek, f) Bakanlık ile diğer kurumlar arasında protokol kapsamında bilgi alışverişini elektronik ortamda servisler aracılığıyla sağlamak, gerekli altyapı ve hizmetlerini sağlamak, g) Bakanlığın ihtiyaç duyduğu eğitim yönetimi yazılım ihtiyaçlarını karşılamak, ğ) Yazılım geliştirme süreçlerinde güvenlik ilkelerini uygulamak, gerekli önlemleri almak, h) Yeni gelişen teknolojileri mevcut sistemlere entegre etmek, ARGE çalışmalarını gerçekleştirmek, ı) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak. 3

-1 57 40 42 8 40 42 85 0- 15 74 04 28 50

İnternet Hizmetleri Daire Başkanlığı MADDE 9- (1) İnternet Hizmetleri Daire Başkanlığının görevleri şunlardır: a) Bakanlık resmi internet sitesi tasarımını ve içerik yönetim sistemi yazılımını yapmak, b) Bakanlık resmi internet sitesi üzerinde yayınlanması gereken duyuru ve sınav işlemlerini gerçekleştirmek, c) Merkez ve Taşra Teşkilatı internet sitelerinin ortak tasarımlarını, içerik yönetim sistemi yazılımını yapmak ve teknik desteğini sağlamak, ç) Okul/Kurum internet sitelerinin ortak tasarımlarını, içerik yönetim sistemi yazılımını yapmak ve teknik desteğini sağlamak, d) Barındırma hizmeti için gerekli olan sanallaştırma altyapı hizmetini sağlamak, e) İnternet siteleri için ihtiyaç duyulacak aktif dizin hizmetleri, web sunucusu, veri tabanı ve dosya transferi gibi uygulamaları yapılandırmak ve işletmek, f) İnternet siteleri üzerinde çalışan uygulamaların güvenlik açıklıklarını önlemek için Yönetim Hizmetleri ve Bilgi Güvenliği Daire Başkanlığı ile koordineli şekilde ilgili birim tarafından gerekli tedbirlerin alınmasını sağlamak, g) Bakanlık tarafından yürütülen yurt dışı lisansüstü öğrenim bursluluk programı kapsamındaki öğrencilerin iş ve işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, ğ) Meslekî ve teknik ortaöğretim kurumları mezunlarının izlenmesini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, h) Bakanlıkça kapsama alınmış olan taşımalı öğrenci öğrencilerin taşıma ve yemek hizmet iş ve işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, ı) Bakanlık tarafından yürütülen ulusal ve uluslararası projelerin takibi sistemini geliştirmek ve işletmek, i) Elektronik imza temin ve tedarik sürecini işletmek ve koordine etmek, j) Elektronik belge yönetim sistemini (EBYS) iş ve işlemlerini yürütmek, k) Yazılım geliştirme süreçlerinde güvenlik ilkelerini uygulamak, gerekli önlemleri almak, l) Yeni gelişen teknolojileri mevcut sistemlere entegre etmek, ARGE çalışmalarını gerçekleştirmek, m) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57

Yönetim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığı MADDE 10- (1) Yönetim Bilgi Sistemleri Daire Başkanlığının görevleri şunlardır: a) Bakanlık merkez ve taşra teşkilatında çalışan tüm personelin tayin, atama, özlük, kişisel bilgiler ve diğer bilgileri ile ilgili iş ve işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, b) Bakanlık merkez ve taşra teşkilatınca açılan tüm hizmet içi eğitim ve uzaktan eğitim faaliyetlerinin takibi ile ilgili iş ve işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, c) Denetim, teftiş ve rehberlik ile ilgili iş ve işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, ç) Bakanlıkça imzalanan protokoller kapsamında diğer kurumlarda yapılacak olan sınav başvurularını elektronik ortamda almak, işletmek ve yürütmek, d) Özel eğitim gereksinimi gerektiren bireylerin iş ve işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, e) Özel Öğretim Kurumlarına ait iş ve işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, 4

-1 57 40 42 8 15 74 04 28 50

f) Merkezi sınavlara ait ücret ve banka işlemlerini elektronik ortamda gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, g) Bakanlığa bağlı eğitim kurumlarının eğitim finansmanı ve eğitim harcamalarının takibini gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, ğ) Kurumsal istatistik üretmek ve mali ve idari bakımlardan stratejik planlamaya referans oluşturacak sayısal veriyi temin etmek, h) Kurum standartlarını tespit etmek ve kalite yönetimine ilişkin verileri toplamak. ı) Motorlu Taşıtlar Sürücü belgeleriyle ilgili iş ve işlemleri gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, i) Bakanlık tarafından yürütülen e-Sınav işlemlerinin başvuru, ücret tahsilatı, soruların elektronik ortamda saklanması, sınav yazılımının geliştirilmesi ve işletilmesi, sonuçların duyurulması ve bağlı sistemlere aktarılması işlemlerini gerçekleştirmek için yazılım sistemlerini sağlamak, işletmek ve yürütmek, j) Bakanlık ile diğer kurumlar arasında protokol kapsamında bilgi alışverişini elektronik ortamda servisler aracılığıyla sağlamak, gerekli altyapı ve hizmetlerini sağlamak, k) Bakanlık merkez ve taşra teşkilatının ihtiyaç duyduğu yönetim ve idari yazılım ihtiyaçlarını karşılamak, işletmek ve yürütmek, l) Yazılım geliştirme süreçlerinde güvenlik ilkelerini uygulamak, gerekli önlemleri almak, m) Yeni gelişen teknolojileri mevcut sistemlere entegre etmek, ARGE çalışmalarını gerçekleştirmek, n) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85 0-

Yönetim Hizmetleri ve Bilgi Güvenliği Daire Başkanlığı MADDE 11- (1) Yönetim Hizmetleri ve Bilgi Güvenliği Daire Başkanlığının görevleri şunlardır: a) Bilgi güvenliği ilke ve politikalarını belirleyip gerekli yönetmelikleri geliştirmek ve işletmek, b) TS-ISO/IEC 27001 BGYS Uygulamaları (Doküman oluşturma ve güncelleme (Politika, prosedür, talimat, form vb), Varlık Envanteri-Risk Analizi, İş Sürekliliği, İç Tetkik) gibi konuları takip etmek, c) Tüm personelin BGYS temel eğitimi, farkındalık eğitimi, iç tetkik eğitimi, güncel konulara yönelik eğitim ve belgelendirme çalışmalarını yapmak, ç) Log yönetimi sisteminin kurulumu, yönetimi ve geliştirilmesini sağlamak, d) Bakanlığın hizmet sunduğu tüm internet sayfalarının (MEBBİS, e-Okul, kurumların web sayfaları vb.) zafiyet tarama ve sızma testlerini yapmak ve yaptırmak, e) Bakanlık için bilgi güvenliği denetimlerini, testlerini, eğitimlerini yapmak, f) Kurumsal SOME’yi işletmek, g) Genel Müdürlüğün idari ve mali işlemleri ile ödeme, satın alma, bütçe ve tahakkuk işlerini yapmak, ğ) Genel Müdürlük personelinin hizmet içi ve diğer eğitim faaliyetlerini planlamak, takip etmek, h) Genel Müdürlüğün Stratejik Plan, Performans programı ve faaliyet raporu gibi işlemlerini takip etmek, ı) Genel Müdürlük personelinin planlama, atama, görevlendirme iş ve işlemlerini yürütmek, i) Genel Müdürlük gelen – giden evrak iş ve işlemlerini yürütmek, j) Genel Müdürlük taşınır mal ve malzeme işlemlerini planlamak ve yürütmek, k) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak. 5

-1 57 40 42 8 04 28 50

Genel Müdürlük Özel Büro MADDE 12- (1) Özel Büronun görevleri şunlardır; a) Genel Müdürün sekretarya hizmetleri ile iletişim süreçlerinin yürütülmesini sağlamak, b) Genel Müdürlük makamına gelen resmi evrak, dilekçe, faks, mektup ve notları kaydetmek, tasnifini yapmak; ilgisine göre Genel Müdürlük makamına arz etmek veya ilgili birimlere ulaştırmak, c) Genel Müdürün yurt içi ve yurt dışı programlarını takip etmek, program ve toplantılar için bilgi notu, dosya ve konuşma metinlerini hazırlamak veya hazırlatmak, ç) Genel Müdürün katılacağı sempozyum, kongre, panel, konferans, kurs, seminer, çalıştay, toplantı ve benzeri faaliyetlerin onay işlemlerini takip etmek, d) Yazılı ve görsel basında çıkan yayınların takibini yapmak ve ilgili daire başkanlığı ile iş birliği yaparak Genel Müdürü bilgilendirmek, e) Genel Müdürlüğün çalışma ve faaliyetleri ile ilgili bilgi notu veya haber metinlerini Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliğine iletmek ve süreci takip etmek, f) Genel Müdürlük internet sayfasının düzenlenmesi ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek, g) Genel Müdür tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM 15

Görev, Yetki ve Sorumluluklar 74 04 28 50

-1 57 40 42 85 0-

Genel Müdürün görev, yetki ve sorumlulukları MADDE 13- (1) Genel Müdürün görev, yetki ve sorumlulukları şunlardır: a) Genel Müdüre verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge, genelge, emir, çalışma plan ve programlarına uygun olarak yürütmek, b) Hükümet programları, kalkınma ve icra planlarında Genel Müdürlüğü ilgilendiren faaliyetleri takip ederek gereğinin yapılmasını sağlamak, c) Bilişim teknolojileri ile ilgili politika ve stratejileri diğer birimlerle iş birliği içinde yürütmek, ç) Genel Müdürlüğün görev alanı ile ilgili yenilik ve değişimi gerektiren konularda projeler hazırlatmak, birim imkânları ile diğer bakanlık ve dış imkânları birleştirerek projelerin uygulanmasını sağlamak, d) Genel Müdürlüğün insan gücü ihtiyacını belirlemek, buna göre personel planlamasını yapmak ve personelin gelişimini sağlamaya yönelik gerekli tedbirleri almak, e) Genel Müdür Yardımcıları ve Daire Başkanları arasında görev bölümü yapmak, gerekli koordinasyonu sağlamak; gerektiğinde yeni birimler ve çalışma grupları oluşturmak veya mevcutlar arasında düzenlemeler yapmak, değişen ve gelişen şartlara göre görevlerini yeniden belirlemek, f) Hizmet verme ile ilgili geliştirilen çeşitli teknolojik usul ve yöntemlerin Genel Müdürlükteki süreçler açısından değerlendirmesini yapmak ve uygulanması için gerekli tedbirleri almak, g) Yapılan işlerin belirli aralıklarla değerlendirilmesi, mevcut yapının işlevselliğinin gözden geçirilmesi, görevlerin analiz edilerek daha etkin duruma getirilmesi amacıyla değerlendirmeler yapmak ve sistemin kamu yararı ve hizmet gereklerini karşılar hale gelmesini sağlamak, ğ) Personelin performansını incelemek, değerlendirmek ve denetlemek, verim düşüklüğü varsa bunun sebeplerini araştırmak ve gerekli tedbirleri almak, h) Genel Müdürlüğün faaliyetlerinin yenilik ve değişime uygunluğunu dikkate alarak daha etkin, verimli ve uygulanabilir olmasını sağlamak amacıyla gerekli tedbirleri almak, 6

-1 57 40 42 8 74 04 28 50

ı) Kaynakların etkin ve verimli bir şekilde kullanılmasını sağlamak, israfın önlenmesine yönelik gerekli tedbirleri almak, i) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilebilmesi amacıyla, Bakanlığın diğer birimleri ve Bakanlık dışındaki kurum ve kuruluşlarla işbirliği yapmak, j) Millî Eğitim Bakanlığı Merkez Teşkilatı Yöneticilerinin İmza Yetkilerine İlişkin Yönerge’ye göre yetkili kılındığı yazıları Bakan adına imzalamak; yetkisinde bulunan konularda gerek görmesi halinde daire başkanlarına hangi konularda ve hangi alanlardaki işlerin imza yetkisini devrettiğini yazılı olarak belirlemek ve ilgililere bildirmek, k) Genel Müdürlüğün stratejileri konusunda uygun göreceği zamanlarda yönetim, plan, prensip ve politika tespiti amacıyla toplantı yapmak, l) Genel Müdürlüğe kurum kültürünün yerleşmesi için gerekli çalışmaları yapmak, m) Görev verildiğinde Bakanlığı yurt içinde ve yurt dışında temsil etmek, n) 2/1/2022 tarih ve 31707 sayılı Resmî Gazetede yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliğinin verdiği görevleri yürütmek, o) Bakanlık Makamınca verilen diğer görevleri yapmak.

-1 57 40 42 85 0- 15

Genel Müdür Yardımcısının görev, yetki ve sorumlulukları MADDE 14- (1) Genel Müdür Yardımcısının görev, yetki ve sorumlulukları şunlardır: a) Görevlerini kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge, genelge, emir, çalışma plan ve programlarına uygun olarak yürütmek, b) Genel Müdürlük ile ilgili politika ve stratejilerin belirlenmesi ve uygulanmasında Genel Müdüre yardımcı olmak, c) Politika ve stratejilerin alt kademelere en doğru biçimde aktarılmasını ve buna uygun hareket edilmesini sağlamak, çalışma şartları ile diğer faaliyetlerde meydana gelen değişikliklerle ilgili olarak Genel Müdürü bilgilendirmek, ç) İstenildiğinde, kendisine bağlı birimlerle ilgili Genel Müdüre bilgi sunmak, d) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesine yönelik yöntemler araştırmak, araştırma sonuçlarına göre yapılması gerekli görülen değişikliklere ilişkin Genel Müdüre rapor sunmak, e) Kendisine bağlı birimler arasında iş birliği ve koordinasyonu sağlamak, f) Personelin niteliğini artırmaya yönelik çalışmalar yapmak, mesleki gelişimini sağlamak, verimli çalışması için gerekli önlemleri almak ve personele rehberlik etmek, g) Diğer genel müdür yardımcıları ve daire başkanları ile iş birliği yapmak, ğ) Kaynakların etkin ve verimli bir şekilde kullanılmasını sağlamak, israfın önlenmesine yönelik gerekli tedbirleri almak, h) Genel Müdür tarafından verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

Daire Başkanının görev, yetki ve sorumlulukları MADDE 15- (1) Daire Başkanının görev, yetki ve sorumlulukları şunlardır: a) Görevlerini kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge, genelge, emir, çalışma plan ve programlarına uygun olarak yürütmek, b) Genel Müdürlük ile ilgili politika ve stratejilerin belirlenmesi ve uygulanmasında Genel Müdüre yardımcı olmak, c) Politika ve stratejilerin alt kademelere en doğru biçimde aktarılmasını ve buna uygun hareket edilmesini sağlamak, çalışma şartları ile diğer faaliyetlerde meydana gelen değişikliklerle ilgili olarak amirlerini bilgilendirmek, 7

-1 57 40 42 8 28 50

ç) İstenildiğinde, kendi birimi ile ilgili amirlerine bilgi sunmak, d) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesine yönelik yöntemler araştırmak, araştırma sonuçlarına göre yapılması gerekli görülen değişikliklere ilişkin amirlerine rapor sunmak, e) Personelin niteliğini artırmaya yönelik çalışmalar yapmak, mesleki gelişimini sağlamak, verimli çalışması için gerekli önlemleri almak ve personele rehberlik etmek, f) Diğer daire başkanları ile iş birliği yapmak, g) Kaynakların etkin ve verimli bir şekilde kullanılmasını sağlamak, israfın önlenmesine yönelik gerekli tedbirleri almak, ğ) Millî Eğitim Bakanlığı Disiplin Amirleri Yönetmeliğinin verdiği görevleri yürütmek. h) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85 0- 15 74 04

Millî Eğitim Uzman ve Uzman Yardımcısının görev ve sorumlulukları MADDE 16- (1) Millî Eğitim Uzman ve Uzman Yardımcılarının görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Genel Müdürlüğün görev alanı ile ilgili politika, strateji ve hedeflerin tespiti amacıyla araştırma, inceleme, planlama ve geliştirme çalışmalarını yapmak, b) Sistem analiz, planlama, tasarım ve iyileştirmelere yönelik işlemleri yapmak, c) Görev alanıyla ilgili bakım onarım planlaması yapmak, ç) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımları yapmak ve mevcut yazılımları geliştirmek, üretilmesine yardımcı olmak veya satın alma yoluyla temin edilmesine destek sağlamak, d) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımlar için tasarım yapmak ve arayüz geliştirmek, e) Mevcut uygulamaları izlemek, değerlendirmek ve değerlendirme sonuçlarını raporlaştırarak amirlerine sunmak, f) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ile ilgili Bakanlığın diğer birimleri, diğer kamu kurum ve kuruluşları ile ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlar nezdinde düzenlenen entegrasyon, politika, proje, planlama, strateji ve mevzuat geliştirme toplantı ve çalışmalarına katılmak, g) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde Bakanlığın diğer birimlerince düzenlenen hizmet içi eğitim, seminer, çalıştay ve kurslarda geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ve görev alanı ile ilgili konularda eğitim görevlisi olarak eğitim, seminer ve kurs vermek, ğ) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi ve genel olarak mükerrer sistemlerin önlenerek daha verimli çalışmayı sağlamak amacıyla Genel Müdürlüğün diğer personeli ile birlikte Bakanlığın diğer birimlerinden gelen taleplerin mevcut sistemsel alt yapı üzerinde bütüncül bir yaklaşımla standartlara uygun bir şekilde yerine getirilip getirilemeyeceğini planlayıp, ilgili sistemler üzerinde uygulamak, h) e-Devlet ve dijital dönüşüm yaklaşımları çerçevesinde gelişen günümüz teknolojilerine uygun bir şekilde vatandaş odaklı bilişim sistemlerinin geliştirilmesi ve mevcut sistemlerin sürdürülmesini sağlamak, ı) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, i) Görev alanının gerektirdiği konularda ilgili birimlerle koordineli çalışmak, j) Görev alanıyla ilgili teknolojik gelişmeleri takip etmek ve diğer ilgili çalışanlarla paylaşmak, k) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

-1 57 40 42 8 04 28 50

Şube Müdürünün görev ve sorumlulukları MADDE 17- (1) Şube Müdürünün görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, b) Hizmetlerin daha etkili ve verimli yürütülebilmesi için mevcut uygulamaları değerlendirmek; eğitim, yönetim, bilişim, insan kaynaklarının gelişimi gibi görev alanlarına giren konularda ilgili mevzuat değişikliklerini takip etmek, araştırma yapmak, önerilerde bulunmak, c) Arşiv malzemelerinin, dosyaların düzenli ve kullanışlı tutulmasını takip ederek, istenildiğinde ilgili personellerce amirlerin kullanımına sunulmasını sağlamak, ç) Görev alanına giren konularla ilgili mevzuat çalışmalarına katılmak ve mevzuatı güncel olarak takip etmek, d) Sorumluluğundaki işler için gerekli olan araç-gerecin korunmasını sağlamak, e) Görev alanıyla ilgili konularda diğer çalışanlarla iş birliği yapmak, f) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85 0- 15 74

Öğretmenin görev ve sorumlulukları MADDE 18- (1) Öğretmenlerin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Genel Müdürlüğün görev alanı ile ilgili politika, strateji ve hedeflerin tespiti amacıyla araştırma, inceleme, planlama ve geliştirme çalışmalarını yapmak, b) Sistem analiz, planlama, tasarım ve iyileştirmelere yönelik işlemleri yapmak, c) Görev alanıyla ilgili bakım onarım planlaması yapmak, ç) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımları yapmak ve mevcut yazılımları geliştirmek, üretilmesine yardımcı olmak veya satın alma yoluyla temin edilmesine destek sağlamak, d) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımlar için tasarım yapmak ve arayüz geliştirmek, e) Mevcut uygulamaları izlemek, değerlendirmek ve değerlendirme sonuçlarını raporlaştırarak amirlerine sunmak, f) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ile ilgili Bakanlığın diğer birimleri, diğer kamu kurum ve kuruluşları ile ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlar nezdinde düzenlenen entegrasyon, politika, proje, planlama, strateji ve mevzuat geliştirme toplantı ve çalışmalarına katılmak, g) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde Bakanlığın diğer birimlerince düzenlenen hizmet içi eğitim, seminer, çalıştay ve kurslarda geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ve görev alanı ile ilgili konularda eğitim görevlisi olarak eğitim, seminer ve kurs vermek, ğ) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi ve genel olarak mükerrer sistemlerin önlenerek daha verimli çalışmayı sağlamak amacıyla Genel Müdürlüğün diğer personeli ile birlikte Bakanlığın diğer birimlerinden gelen taleplerin mevcut sistemsel alt yapı üzerinde bütüncül bir yaklaşımla standartlara uygun bir şekilde yerine getirilip getirilemeyeceğini planlayıp, ilgili sistemler üzerinde uygulamak, h) e-Devlet ve dijital dönüşüm yaklaşımları çerçevesinde gelişen günümüz teknolojilerine uygun bir şekilde vatandaş odaklı bilişim sistemlerinin geliştirilmesi ve mevcut sistemlerin sürdürülmesini sağlamak, ı) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, i) Görev alanının gerektirdiği konularda ilgili birimlerle koordineli çalışmak,

-1 57 40 42 8

j) Görev alanıyla ilgili teknolojik gelişmeleri takip etmek ve diğer ilgili çalışanlarla paylaşmak, k) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

-1 57 40 42 85 0- 15 74 04 28 50

Mühendisin görev ve sorumlulukları MADDE 19- (1) Mühendisin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Genel Müdürlüğün görev alanı ile ilgili politika, strateji ve hedeflerin tespiti amacıyla araştırma, inceleme, planlama ve geliştirme çalışmalarını yapmak, b) Sistem analiz, planlama, tasarım ve iyileştirmelere yönelik işlemleri yapmak, c) Görev alanıyla ilgili bakım onarım planlaması yapmak, ç) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımları yapmak ve mevcut yazılımları geliştirmek, üretilmesine yardımcı olmak veya satın alma yoluyla temin edilmesine destek sağlamak, d) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımlar için tasarım yapmak ve arayüz geliştirmek, e) Mevcut uygulamaları izlemek, değerlendirmek ve değerlendirme sonuçlarını raporlaştırarak amirlerine sunmak, f) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ile ilgili Bakanlığın diğer birimleri, diğer kamu kurum ve kuruluşları ile ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlar nezdinde düzenlenen entegrasyon, politika, proje, planlama, strateji ve mevzuat geliştirme toplantı ve çalışmalarına katılmak, g) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde Bakanlığın diğer birimlerince düzenlenen hizmet içi eğitim, seminer, çalıştay ve kurslarda geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ve görev alanı ile ilgili konularda eğitim görevlisi olarak eğitim, seminer ve kurs vermek, ğ) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi ve genel olarak mükerrer sistemlerin önlenerek daha verimli çalışmayı sağlamak amacıyla Genel Müdürlüğün diğer personeli ile birlikte Bakanlığın diğer birimlerinden gelen taleplerin mevcut sistemsel alt yapı üzerinde bütüncül bir yaklaşımla standartlara uygun bir şekilde yerine getirilip getirilemeyeceğini planlayıp, ilgili sistemler üzerinde uygulamak, h) e-Devlet ve dijital dönüşüm yaklaşımları çerçevesinde gelişen günümüz teknolojilerine uygun bir şekilde vatandaş odaklı bilişim sistemlerinin geliştirilmesi ve mevcut sistemlerin sürdürülmesini sağlamak, ı) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, i) Görev alanının gerektirdiği konularda ilgili birimlerle koordineli çalışmak, j) Görev alanıyla ilgili teknolojik gelişmeleri takip etmek ve diğer ilgili çalışanlarla paylaşmak, k) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

Sözleşmeli Bilişim Personelinin görev ve sorumlulukları MADDE 20- (1) Sözleşmeli Bilişim Personelinin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Genel Müdürlüğün görev alanı ile ilgili politika, strateji ve hedeflerin tespiti amacıyla araştırma, inceleme, planlama ve geliştirme çalışmalarını yapmak, b) Sistem analiz, planlama, tasarım ve iyileştirmelere yönelik işlemleri yapmak, c) Görev alanıyla ilgili bakım onarım planlaması yapmak,

-1 57 40 42 8 42 85 0- 15 74 04 28 50

ç) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımları yapmak ve mevcut yazılımları geliştirmek, üretilmesine yardımcı olmak veya satın alma yoluyla temin edilmesine destek sağlamak, d) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımlar için tasarım yapmak ve arayüz geliştirmek, e) Mevcut uygulamaları izlemek, değerlendirmek ve değerlendirme sonuçlarını raporlaştırarak amirlerine sunmak, f) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ile ilgili Bakanlığın diğer birimleri, diğer kamu kurum ve kuruluşları ile ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlar nezdinde düzenlenen entegrasyon, politika, proje, planlama, strateji ve mevzuat geliştirme toplantı ve çalışmalarına katılmak, g) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde Bakanlığın diğer birimlerince düzenlenen hizmet içi eğitim, seminer, çalıştay ve kurslarda geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ve görev alanı ile ilgili konularda eğitim görevlisi olarak eğitim, seminer ve kurs vermek, ğ) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi ve genel olarak mükerrer sistemlerin önlenerek daha verimli çalışmayı sağlamak amacıyla Genel Müdürlüğün diğer personeli ile birlikte Bakanlığın diğer birimlerinden gelen taleplerin mevcut sistemsel alt yapı üzerinde bütüncül bir yaklaşımla standartlara uygun bir şekilde yerine getirilip getirilemeyeceğini planlayıp, ilgili sistemler üzerinde uygulamak, h) e-Devlet ve dijital dönüşüm yaklaşımları çerçevesinde gelişen günümüz teknolojilerine uygun bir şekilde vatandaş odaklı bilişim sistemlerinin geliştirilmesi ve mevcut sistemlerin sürdürülmesini sağlamak, ı) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, i) Görev alanının gerektirdiği konularda ilgili birimlerle koordineli çalışmak, j) Görev alanıyla ilgili teknolojik gelişmeleri takip etmek ve diğer ilgili çalışanlarla paylaşmak, k) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

-1 57 40

Şefin görev ve sorumlulukları MADDE 21- (1) Şefin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, b) Görev alanıyla ilgili işlerin takibini yaparak sonuçlandırmak ve yazışmaları zamanında yapmak, kayıtları tutmak, evrak ve belgeleri arşivlemek ve gerekli ise bilgisayar ortamında saklamak, c) Arşiv malzemelerinin, dosyaların düzenli ve kullanışlı tutulmasını sağlayarak, istenildiğinde ilgili amirlerin kullanımına sunmak, ç) Genel Müdürlüğün özlük, idari ve mali iş ve işlemlerini yürütmek, d) Sorumluluğundaki konularla ilgili mevzuatı güncel olarak takip etmek, e) Sorumluluğundaki işler için gerekli olan araç-gerecin korunmasını sağlamak, f) Görev alanıyla ilgili konularda diğer çalışanlarla iş birliği yapmak, g) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28

Programcının görev ve sorumlulukları MADDE 22- (1) Programcının görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Sistem analiz, tasarım ve planlamasına yönelik işlemleri yapmak, b) Görev alanıyla ilgili bakım onarım planlaması yapmak, 11

-1 57 40 42 8 0- 15 74 04 28 50

c) Genel Müdürlüğün ve Bakanlığın diğer birimlerinin ihtiyacı olan yazılımları yapmak ve mevcut yazılımları geliştirmek, ç) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ile ilgili Bakanlığın diğer birimleri, diğer kamu kurum ve kuruluşları ile ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlar nezdinde düzenlenen entegrasyon, politika, proje, planlama, strateji ve mevzuat geliştirme toplantı ve çalışmalarına katılmak, d) Genel Müdürlükçe uygun görüldüğü takdirde Bakanlığın diğer birimlerince düzenlenen hizmet içi eğitim, seminer, çalıştay ve kurslarda geliştirilmesinden sorumlu olduğu bilişim sistemleri ve görev alanı ile ilgili konularda eğitim görevlisi olarak eğitim, seminer ve kurs vermek, e) Hizmetlerin daha etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi ve genel olarak mükerrer sistemlerin önlenerek daha verimli çalışmayı sağlamak amacıyla Mühendis, Öğretmen ve Sözleşmeli Bilişim Personeli ile birlikte Bakanlığın diğer birimlerinden gelen taleplerin mevcut sistemsel alt yapı üzerinde bütüncül bir yaklaşımla standartlara uygun bir şekilde yerine getirilip getirilemeyeceğini planlayıp, ilgili sistemler üzerinde uygulamak, f) e-Devlet ve dijital dönüşüm yaklaşımları çerçevesinde gelişen günümüz teknolojilerine uygun bir şekilde vatandaş odaklı bilişim sistemlerinin geliştirilmesi ve mevcut sistemlerin sürdürülmesini sağlamak, g) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, ğ) Görev alanının gerektirdiği konularda ilgili birimlerle koordineli çalışmak, h) Görev alanıyla ilgili teknolojik gelişmeleri takip etmek ve diğer ilgili çalışanlarla paylaşmak, ı) Görev alanıyla ilgili konularda diğer çalışanlarla iş birliği yapmak, i) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

-1 57 40 42 85

Bilgisayar İşletmeni, VHKİ, Memur ve Sözleşmeli Büro Personelinin görev ve sorumlulukları MADDE 23-(1) Bilgisayar İşletmeni, VHKİ, Memur ve Sözleşmeli Büro Personelinin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) İstihdam edildiği birimin hizmet alanına giren konularda kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, b) Veri giriş ve çıkışlarını sistem gereklerine uygun olarak yapmak, c) Sistem arızalarını tanımlamak, girdi ve çıktıların bütünlüğünü ve doğruluğunu koruyacak biçimde düzeltici işlem yapmak, ç) Görev alanıyla ilgili işleri ve yazışmaları zamanında yapmak, kayıtları tutmak, evrak ve belgeleri arşivlemek ve gerekli ise bilgisayar ortamında saklamak, d) Taşınır kayıt kontrol iş ve işlemlerini yapmak, e) Genel Müdürlüğün özlük, idari ve mali iş ve işlemlerini yürütmek, f) Her türlü büro ekipmanını kullanıma hazır hâlde bulundurmak, g) Kaynakların etkili ve verimli bir şekilde kullanılmasını ve korunmasını sağlamak, ğ) Görev alanıyla ilgili konularda diğer çalışanlarla iş birliği yapmak, h) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak. Tekniker ve Teknisyenin görev ve sorumlulukları MADDE 24- (1) Tekniker ve Teknisyenin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) İstihdam edildiği birimin hizmet alanına giren konularda mesleğiyle ilgili teknik görevleri yapmak, 12

-1 57 40 42 8

b) Makine, araç-gereç, teçhizat, bakım ve onarımını yapmak, korumak ve kullanıma hazır durumda bulundurmak, c) Kendisine verilen görevleri kanun, tüzük, yönetmelik, diğer ilgili mevzuat ve gizlilik kurallarına riayet ederek etkili ve verimli şekilde yürütmek, ç) Görev alanıyla ilgili konularda diğer çalışanlarla iş birliği yapmak, d) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

74 04 28 50

Sekreterin görev ve sorumlulukları MADDE 25- (1) Sekreterin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Bağlı bulunduğu yöneticinin iç ve dış görüşmelerini makamın zaman ve iş durumlarını da dikkate alarak planlamak, emre göre görüşmelerin yapılmasını sağlamak, b) Yöneticinin yazılı ve sözlü direktiflerinin ilgili kişi ve birimlere iletilmesini sağlamak. c) İmza ve havale edilen yazı ve dosyaları ilgili kişi ve birimlere göndererek izlemek, gerekli olanların giriş-çıkış kayıtlarını tutmak, ç) Büro ekipmanları ile kullanılan her türlü aracı korumak ve bakımının yapılmasını sağlamak, d) Amirlerince verilen diğer görevleri yapmak.

İşçi MADDE 26- (1) İşçi kadrosunda yer alan personel, 22/5/2003 tarihli ve 4857 sayılı İş Kanunu ile toplu iş sözleşmesi hükümlerine göre amirlerince verilen görevleri yerine getirir.

85 0-

Diğer personel MADDE 27- (1) Bu Yönergede yer almayan unvanla atanan veya görevlendirilen personel, amirlerince verilen görevleri ilgili mevzuat ve talimatlar doğrultusunda yerine getirir.

Çeşitli Hükümler 42

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM

-1 57 40

MEBBİS Yöneticisinin görev ve sorumlulukları MADDE 28- (1) MEBBİS Yöneticisinin görev ve sorumlulukları şunlardır: a) Millî Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemleri (MEBBİS) Bakanlık Merkez Teşkilatı Birimleri, İl ve İlçe Yöneticilerinin Görevlendirilme ve Çalışma Esaslarına Dair Yönetmelik esaslarına göre çalışmalarını yürütmek. b) 18/11/2012 tarih ve 28471 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı İl ve İlçe Millî Eğitim Müdürlükleri Yönetmeliğinin “Bilgi işlem ve eğitim teknolojileri hizmetleri” başlığı altındaki 17’nci maddesinde yer alan hükümler uyarınca görevi kapsamındaki çalışmaları yürütmek.

74 04 28 50

Yetki ve sorumluluk MADDE 29- (1) Genel Müdür, Genel Müdürlük çalışanlarının görev dağılımının yapılmasında ve birim içinde görev yerlerinin değiştirilmesinde yetkilidir. (2) Genel Müdürlük personeli, kendilerine verilen görevlerin usulüne ve mevzuatına uygun olarak en iyi şekilde yürütülmesinden ve sonuçlandırılmasından bir üst amire karşı sorumludur. Yürürlük MADDE 30- (1) Bu Yönerge onay tarihinde yürürlüğe girer. 13 74 04

-1 57 40 42 8 28 50

-1 57 40 42 85 0- 15 74 04 28 50

Yürütme MADDE 31- (1) Bu Yönerge hükümlerini Genel Müdür yürütür.