——
TC "-MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Insan Kaynakları Genel Müdürlüğü
Sayı : ş.OS.O,İKG.O.WWJ.OSIIOBZJJ 09/10/2012 Konu: Özür durumundan yer değişikliği yapılamayan öğretmenlere verilecek izin
GENELGE 2012/40
Bakanlığımıza bağlı eğitim kurumlarında 2012 yaz döneminde il içi ve iller arasında isteğe bağlı ve özür durumundan yer değiştirmelerde ve ilk atamalarda ülke genelinde öğretmen dağılımında denge sağlanabilmesi noktasından hareketle her ilimizde alanlar itibarıyla eşit düzeyde öğretmen bulundurulması için eğitim kurumlarındaki açık norm kadrolara atama yapılmıştır. Bu şekilde yapılan atama ve yer değiştirmeler sonucunda ülke genelinde alanlar itibarıyla öğretmen dağılımında büyük oranda denge sağlanmıştır.
Bu kapsamda atama ve yer değiştirmeler sonucunda, öğretmenlerimizden bazılarının atanmak istedikleri illerde alanlarında açık norm kadro bulunmaması ve il genelinde öğretmen fazlalığı oluşturulmaması bakımından yer değişiklikleri pveklşunlemmmır Bu öğretmenlerimizin özür gereklerinin karşılanabilmesi bakımından özür durumundan atanmak istedikleri yere alan değişikliği yoluyla atanmaları, bunun mümkün olmadığı hallerde de becayiş yoluyla yer değiştirebilmeleri gibi ilave tedbirler alınmasına rağmen hala yer değişikliği gerçekleştirilemeyen — öğretmenlerimize istemeleri halinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda ve 652 sayılı Milli Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun Hükmünde Kararnamede öngörüldüğü şekilde izin verilebilmesi bakımından açıklama yapılması gereği doğmuştur.
Bilindiği gibi, 14/092011 tarih ve 28054 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 652 sayılı Milli Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun Hükmünde Kararnamenin 37 nci madesinin beşinci fıkrasında, “Özüre dayalı yer değiştirme istekleri hizmet puanı sıralamasındaki yetersizlik sonucu yerine getirilemeyenlere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 72 nci maddesi kapsamına girenlerin hakları saklı kalmak kaydıyla, istekleri hâlinde istekte bulundukları yere atanmaya hak kazanıncaya kadar, aylıksız izin verilebilir. Bu şekilde aylıksız izin verilen öğretmenler, bağlı bulundukları il milli eğitim müdürlüklerine bu amaçla tahsis edilmiş bulunan boş öğretmen kadrolarına aylıksız izinli olmak şartıyla atanır, Bunların atandıkları bu kadrolar aylıksız izin süresiyle sınırlı olarak saklı tutulur, Ancak, aylıksız izne ayrılan öğretmenler, üçüncü yıl sonuna kadar istedikleri yere atamalarının yapılamaması hâlinde durumlarına uygun boş öğretmen kadrolarına öncelikle atanırlar." hükmüne yer verilmiştir.
Diğer taraftan, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 72 nci maddesinde "Yeniden veya yer değiştirme suretiyle yapılacak atamalarda, aile birimini muhafaza etmek bakımından kurumlar arasında gerekli koordinasyon sağlanarak memur olan diğer eşin de isteği halinde ataması, atamaya tabi tutulan memurun atandığı yere 74 ve 76 ncı maddelerde belirtilen esaslar çerçevesinde yapılır. Yer değiştirme suretiyle atanmaya tabi memurun atandığı yerde eşinin atanacağı teşkilatın bulunmaması ya da teşkilatı olmakla birlikte niteliğine uygun münhal bir görev bulunmaması ve ilgilinin de talebi halinde, bu personele eşinin görev süresi ile sınırlı olmak üzere aşağıdaki şartlarda izin verilebilir.
Bu belge, 5070 sayılı Elektronik İmza Kanununun 3 inci maddesi gereğince güvenli elektronik imza ile amzalanmığtır. Azatlrk BUAYAN KuzlagiANIKARA, Aaymmddı biyilgin irider “TYÖNLÜ TWk ÖİZYATI 1207 Pana (17) 410 82 Sre-posta Hç uzkatöğmeti görir Bakirandk Ağ: we mati gv ir
— — — — 0 —
Bu suretle izin verilenlere, aylık ve diğer ödemelerine karşılık olarak, aylık (taban ve kıdem aylığı dahil), ek gösterge, zam ve tazminatlarının kanuni kesintiler düşüldükten sonraki net miktarının, eşleri;
a) Olağanüstü Hal Bölgesine dahil illerle bu illere mücavir olarak belirlenen illerde görevli olanlara *4 60'ı,
b) Kalkınmada | inci derecede öncelikli yörelerde görevli olanlara 94 SO'si,
c) Kalkınmada 2 nci derecede öncelikli yörelerde görevli olanlara *4 25'i,
kurumlarınca kadro tasarrufundan ödenir.
Eşleri diğer yörelerde görevli olanlar ise ücretsiz izinli sayılır.
Yukarıda sayılanların kadroları eşlerinin görevlendirme süresiyle sınırlı olarak saklı tutulur. Ancak, bu süre memuriyet boyunca 4 yılı hiç bir surette geçemez” hükmüne yer verilmiştir.
Ayrıca, 2012 Yılı Öğretmenlerin Özür Durumuna Bağlı Yer Değiştirme Kılavuzunun 8 inci maddesinde “Yer değiştirmeler, öğretmenlerin özür gereklerinin karşılanabileceği yerlerdeki eğitim kurumlarına tercihleri dikkate alınarak hizmet puanı üstünlüğü esas alınarak yapılacaktır. Hizmet puanı yetersizliği nedeniyle ataması yapılamayan öğretmenler istekleri hâlinde 657 sayılı Kanunun ve 652 sayılı Kanun Hükmünde Kararname hükümleri doğrultusunda aylıksız izinli sayılacaklardır.” 6 ncı maddesinde ise "Obwnenlm Bakanlıkça tanınan tercih haklarının ve seçeneğinin tamamını kullanmalarına rağmen hizmet puanı — yetersizliğinden dolayı atanamamaları ve - istekleri halinde aylıksız — izin kullandırılacaktır.” hükümleri yer almaktadır.
Bu düzenlemeler çerçevesinde; özür durumundan iller arası yer değiştirme isteğinde bulunan öğretmenlerden Bakanlıkça tanınan tercih haklarının ve seçeneklerinin tamamını kullanmalarına rağmen atanmak istedikleri il'e atamaları yapılmayanlara, istemeleri halinde durumlarına uygun olarak aylıklı ya da aylıksız izin verilecektir.
Bu kapsamda;
1- Özür durumundan yer değişikliği başvurusunda bulunan ancak 23-27 Ağustos 2012 tarihleri arasındaki birinci aşama, 29-31 Ağustos 2012 tarihleri arasındaki ikinci aşama ve 28 Eylül-3 Ekim 2012 tarihleri arasındaki karşılıklı yer değiştirme (becayiş) aşamalarından sonra atanmak istedikleri yerde alanlarında ihtiyaç bulunmaması nedeniyle yer değişikliği gerçekleştirilemeyen öğretmenler, yer değiştirmelerin sonuçlanmasından itibaren bir ay içinde aylıksız izne ayrılmak istediklerini belirten bir dilekçeyle görevli bulundukları eğitim kurumu müdürlüklerine başvuracaklardır.
2- İl milli eğitim müdürlüklerince yapılacak değerlendirme sonucunda özür durumundan iller arasında yer değişikliği yapılmadığı tespit edilenlerin durumlarına uygun olarak aylıklı ya da aylıksız izin işlemlerinin tamamlanmasının ardından kadroları il milli eğitim müdürlüklerine çekilecektir.
3- Özür durumları nedeniyle aylıklı ya da aylıksız izne ayrılan öğretmenlerin izin süreleri bir sonraki özür durumu atama dönemine kadar geçerli olacaktır.
Aylıklı ya da aylıksız izne ayrılan öğretmenler, bu izin süresi içinde atanmak istedikleri illerde alanlarında açık norm kadro oluşması halinde atamalarının yapılabilmesi bakımından il milli eğitim müdürlüklerince MEBBİS e-Personel Modülü aylıksız izin ekranına atanmak istedikleri iller ve alanlar itibarıyla girilecektir. Hizmet puanı esasına göre yapılacak bu sıralamaya göre atanmak istedikleri ilde alanlarında ihtiyaç oluşanların atamaları yapıldığında izinleri sona erdirilecektir.
4- Aylıksız izne ayrılan öğretmenler, istemeleri halinde izin süreleri tamamlanmadan kadrolarının bulunduğu ilde ihtiyaç bulunması halinde öncelikle daha önceki görev yerlerine ihtiyaç bulunmaması halinde ise il içinde alanlarında ihtiyaç bulunan bir eğitim kurumunda görevlerine — başlatılabilecekler, ancak aynı dönemde yeniden aynı gerekçeyle izin Bu belge, $070 sayılı Elektronik İmza Kanununun $ incı maddesi gereğince güvenli elektronik imza ile imzalanmıştır.
AaMtüri Buvan KUNAylANKARA Aaymmı bülyi için abat <T YÜNLÜ Tel ÇI12)413 1207 Pai (DLIY AYA S2 St e pomlr M özkA Töğmat gövlr - Deritron AĞ we ai gö
—— verilmeyecektir.
$- Personel kanunları, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atamalarına İlişkin Yönetmelik ve bu Yönetmeliğe dayalı olarak kurumlarınca çıkarılan özel atama ve yer değiştirme yönetmelikleri çerçevesinde, Devlet memurlarından belirli bir süre görev yapmak üzere zorunlu olarak sürekli görevle atananların öğretmen olan eşlerine, eş durumundan eşlerin bulunduğu il'e atanamamaları üzerine izin verilenlere, aylık, ek gösterge, taban aylığı, kıdem aylığı, yan ödeme ve her türlü zam ve tazminatların kanuni kesintiler düşüldükten sonra kalan net miktarın, eşi kalkınmada birinci derecede öncelikli yörelerde görev yapanlara *4 $0'si, kalkınmada ikinci derecede öncelikli yörelerde görev yapanlara ise ?4 25'i kurumlarınca 113 Seri Nolu Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliğ çerçevesinde heuphnııık kadrosunun bulunduğu il milli eğitim müdürlüğünce kadro tasarrufundan
Eılen bu fıkra kapsamı dışında olan öğretmenler, aylıksız izinli sayılacaklarından bunlar için herhangi bir ödeme yapılmayacaktır.
6- 11 içinde özür durumundan yer değişikliği yapılamayan öğretmenlerin aylıklı ya da aylıksız izin kullanmaları yukarıda — belirtilen mevzuat çerçevesinde mümkün bulunmamaktadır.
7- Aylıklı ya da aylıksız izne ayrılan öğretmenler, atanmak istedikleri illerde alanlarında açık norm kadro oluşması halinde yapılacak atamalarının takibi açısından kayıt edildikleri MEBBİS e-Personel Modülü üzerinden durumlarını takip edebileceklerdir.
Bu sürecin yukarıda belirtilen esaslar çerçevesinde yürütülmesi hususunda gereğini önemle rica ederim.
Ömer DİNÇER
Milli Eğitim Bakanı DAĞITIM: 81 İl Valiliğine Bu belge, 3070 sayılı Elektronuk İmza Kanununun 3 1aci maddesi gereğince güvenli elektronik imza ile imzalanmıştır. Alatarı Üngven K UaY ANLARA A aĞ Bügi İN vabar TYÜNLÜ Vet (ÖY2)413 1207 Fakar (912) 410 SI St e gaa bç özlk idğimeb gövür - Elsktmeli Ağı ww mabgor.ir
—